< Terug naar vorige pagina

Project

Blinde vlekken verhelderen: Kenmerken van multi-rater feedback en potentieel voor professionele ontwikkeling

Feedback is waardevol voor professionals omdat het mogelijke discrepanties blootlegt tussen huidige en gewenste prestatie. Multi-rater feedback heeft hierbij het voordeel dat verschillende beoordelaarsgroepen unieke perspectieven kunnen inbrengen. Echter, het interpreteren en organiseren van multi-rater feedback is complex. Het doel van dit project is om te komen tot een beter begrip van multi-rater feedback als tool voor professionele ontwikkeling.

Datum:1 sep 2019 →  Heden
Trefwoorden:Feedback, Multi-rater assessment, Professionele ontwikkeling, Personeelsbeleid, Human resource development
Disciplines:Toegepaste psychologie niet elders geclassificeerd, Management niet elders geclassificeerd