De kracht van het gedragskompas

Waarden, missie, visie, gedrag: in het hedendaags leidinggeven in organisaties zijn het alledaagse begrippen geworden. Honderden boeken zijn erover geschreven. Maar... hoe begin je eraan als leider? Hoe ontdek je het gedrags-DNA van de groep? Hoe ontrafel je wat er bij je werknemers omgaat? En nog belangrijker: hoe breng je je mensen in beweging? Hoe zet je de koers uit? Waar moet je op letten en welke valkuilen liggen op de weg? Waarom is je leiderschapstijl belangrijk en hoe kun je die vormgeven?

Wim Hoeckman ging vanuit het niets met die vragen aan de slag en blikt na vijf jaar terug op de door hem en zijn medewerkers afgelegde weg. Stap voor stap legt hij uit hoe binnen staalbouwer Victor Buyck is gewerkt aan het ontdekken, vormen en ontwikkelen van een eigen identiteit. Hij geeft aan hoe innovatie succesvol kon worden ingevuld te middden van de economische crisis. Ten slotte verzamelt hij de belangrijkste aspecten van inspirerend leiderschap.

Trefwoorden:waarden, gedrag, leiderschap, verandering