< Back to previous page
Researcher
Alexander MAES
- Keywords:Law (incl. notarial studies)
- Disciplines:European law, Human rights law, Labour law, Social law
Affiliations
- Law (Department)
Member
From16 Sep 2015 → Today - Centre for Government and Law (Research group)
Member
From16 Sep 2015 → Today - Faculty of Law (Faculty)
Member
From16 Sep 2015 → Today
Publications
1 - 10 of 23
- Mentaal ‘allergisch’ voor het overeengekomen werk? Een analyse van de benadering van psychische situatieve arbeidsongeschiktheden in het Belgische arbeidsrecht(2023)
Authors: Alexander MAES
Pages: 311 - 350 - "Ik moest kloppen want de bel doet het niet" ; Actuele knelpunten in de controlegeneeskunde(2023)
Authors: Alexander MAES, Johan PEETERS, Petra FOUBERT
Pages: 259 - 273 - Arbeidsrechtbank vindt waarborgbeperking voor psychische kwetsbaarheden in aanvullende verzekering discriminerend(2022)
Authors: Alexander MAES
- Re-integratieverplichting als redelijke aanpassing voor werknemers met een handicap” (noot onder HvJ nr. C-485/20, HR Rail)(2022)
Authors: Alexander MAES
Pages: 468 - 472 - Psychische kwetsbaarheid en de beëindiging van de arbeidsrelatie; Psychische kwetsbaarheid als (verboden) beëindigingsgrond(2022)
Authors: Alexander MAES, Johan PEETERS
Number of pages: 1028 - Het ziektebegrip en de objectiveerbaarheid van psychische kwetsbaarheden in de arbeidsrechtelijke arbeidsongeschiktheid(2022)
Authors: Alexander MAES
- (On)gelijkheid binnen eenzelfde beschermde groep (noot onder HvJ (Grote Kamer) nr. C-16/19, 26 januari 2021 (VL / Szpital Kliniczny im. dra J. Babinskiego Samodzielny Publiczny Zaklad Opieki Zdrowotnej w Krakowie)(2021)
Authors: Alexander MAES
Pages: 566 - 568 - Schrijf het ziektebriefje af(2021)
Authors: Alexander MAES, Steven RENETTE
- De afwezigen hebben (on)gelijk: ontslag op basis van de Bradfordfactor of absenteïsme. Een analyse in het licht van de antidiscriminatiewetgeving, het kennelijk onredelijk ontslag en het rechtsmisbruik.(2020)
Authors: Alexander MAES, Laurent FASTREZ
Pages: 291 - 343 - Qualitative employment relationships for Ph.D. students in the EU?(2020)
Authors: Petra FOUBERT, Alexander MAES, Michelle WILMS
Pages: 48 - 65